春风浩荡，万象更新。2025年全国两会的胜利召开，在 “十四五”规划收官和“十五五”规划谋篇布局的关键节点，为我国各项事业发展锚定方向，尤其是对金融工作提出了高屋建瓴的指导与要求。作为扎根地方的城市商业银行，徽商银行合肥分行迅速掀起学习贯彻全国两会精神热潮，自觉把思想和行动统一到全国两会各项工作部署上来，全力书写为中国式现代化挺膺担当的金融奋斗篇章。

张缨，合肥分行党委书记、行长 

全国两会的胜利召开，为国家发展绘制了宏伟蓝图，也为金融行业发展带来了新机遇与新挑战。政府工作报告中对金融领域的各项部署，为我们的工作提供了明确指导。我们要积极响应国家政策，切实履行金融服务实体经济的职责，积极搭建银企对接平台，为民营企业提供更多交流合作机会，助力其实现可持续发展。同时要不断提升金融服务水平和风险防控能力，推动金融产品和服务模式的创新升级，为经济社会发展提供更加有力的金融支撑。

任博，合肥分行党委副书记、副行长 

在全国两会这场备受瞩目的“春天盛会”里，经济金融领域的话题热度居高不下。今年政府工作报告中，“金融”一词被提及22次，清晰勾勒出金融工作的重点与方向。作为城市商业银行，我们将以全国两会精神为指引，进一步加强党的建设，以党建引领优化金融服务，以实际行动践行金融为民的使命，为地方经济高质量发展注入强劲动力。

任清亮，第三党支部书记、金融科技部副总经理（主持工作）

政府工作报告中明确提出，要完善科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融标准体系和基础制度。这让我感到，银行业信息科技不仅仅是技术支撑，更是推动金融行业变革的核心动力，需要加快创新步伐，为客户提供更高效、更安全的金融服务。我们将以两会精神为指引，立足岗位，勇于创新，为分行数字化转型和金融服务升级贡献自己的力量。

黄杰，铜陵北路支行党支部书记、行长

在深入学习2025年政府工作报告后，我深感责任重大、使命光荣，报告为今后工作指明了方向，提供了指引，更赋予了我们服务实体经济、助力高质量发展的责任与使命。今后工作中我们将围绕大力提振消费、强化信贷支持、严守风险底线三方面重点发力，以两会精神为指引，践行金融为民初心，为分行高质量发展贡献更多力量。

张彦，合作化路支行党支部副书记 、副行长

报告中强调坚定实施扩大内需战略，要求加大对科技创新、绿色发展、提振消费以及民营、小微企业等的支持。作为银行从业者，我们需积极响应政策号召，优化信贷结构，加大对科技创新、绿色发展的金融资金支持，助力企业纾困和产业升级。同时，报告中提出的“推动社会综合融资成本下降，提升金融服务可获得性和便利度”，更要求我们进一步提升服务效率，精准对接企业需求，切实支持实体经济发展。 

赵海春，渠道管理部总经理

2025年全国两会的胜利召开，为我国经济社会发展注入了新的动力和活力。政府工作报告中提出了一系列关于科技创新、产业升级、数字化转型等方面的要求和举措，我们要积极响应两会号召，以创新精神推动自身发展，在网点渠道建设中敢于突破传统思维模式，让银行网点不再是单纯的物理场所，而是与线上服务深度融合的枢纽，更好地服务经济、服务客户，提升客户体验感及归属感。

汪群，潜山路支行业务经办 

作为一名银行柜员，在全国两会精神的指引下，我深刻体会到新时代金融服务的重要性。在日常工作中，我要更加注重客户需求，提高服务质量，确保每一位客户都能享受到便捷的金融服务。同时，两会关于健全金融监管体系的相关要求，使我认识到合规操作的重要性，在实际工作中，我将严格遵循规章制度，确保业务操作的安全与合规，为分行的稳健发展贡献自己的力量。

杨悦，经济开发区支行个贷经理 

 政府工作报告中着重指出要“提升金融服务可获得性和便利度”。作为金融从业者，我深感使命在肩。面对安徽加速打造“三地一区”的新形势，我行正加紧赋能新质生产力，通过产品创新、线上审批、智能风控等方式，不断提升普惠金融的覆盖面、服务链与响应度，以一方金融活水长效润泽脚下的江淮热土。作为青年员工，未来我将坚定践行习近平总书记“金融为民”的谆谆嘱托，以实际行动为基业长青的远大事业添砖加瓦，为谱写中国式现代化建设安徽篇章贡献金融力量。

李晶，巢湖支行理财经理 

政府工作报告中提出的“完善强农惠农富农支持制度”“加大对科技创新、绿色发展、提振消费以及民营、小微企业等的支持”等要求，与我们田间地头送服务、小微经济注活水的实践路径高度契合，更为我们指明了新时代金融青年的奋斗方向。作为一名县域支行的青年员工，我将立足岗位、向下深耕，用脚步丈量民情，用产品贴近需求，在服务县域经济高质量发展的赛道上跑出青春加速度！

张凌峰，纪委办公室纪委工作主管 

政府工作报告的内容振奋人心，特别是报告中“大力整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负，深入治理群众身边的不正之风，持续加强党风廉政建设和反腐败斗争”的有关要求，使作为分行纪委办公室一员的我感到十分振奋。我将勇担“监督”之责，紧盯关键岗位与重点领域，聚焦员工急难愁盼问题，积极探索作风建设与经营发展互促共进、互通共融，以“新”谋进，以智提“质”，以高质量监督护航分行高质量发展。